scorecardresearch ghost pixel



Prefeitura de Água Boa – MT abre processo seletivo

Prefeitura de Água Boa abre processo seletivo no Mato Grosso com oportunidades para todos os níveis escolares e salários de até R$ 3.212,39.



Estão abertas as inscrições para o processo seletivo da Prefeitura de Água Boa. Situado no estado de Mato Grosso, o órgão publicou o edital n.° 002/2017 com oportunidades para formação de cadastro de reserva, visando futuras contratações temporárias.

São chances distribuídas entre os seguintes cargos de níveis fundamental, médio e superior: Agente de Consultório Dentário, Apoio Administrativo Educacional (Motorista e Infraestrutura) e Professor Educação Física.

Os convocados serão remunerados com salários que variam de R$ 670,71 a R$ 3.212,39. A carga horária será de 30 ou 40 horas por semana, de acordo com o cargo.

Interessados podem se inscrever até o dia 24 de maio de 2017, das 8:00 às 11:00 e das 14:00 às 17:00, nas dependências da Prefeitura Municipal. O endereço é Av. Planalto, 410, Centro, Água Boa – MT. Não será cobrada taxa de inscrição.

Os inscritos serão submetidos a prova objetiva, cuja aplicação está programada para o dia 27 de maio de 2017, além de prova de títulos. Candidatos ao cargo de motorista também serão submetidos a prova prática.

O resultado final será divulgado no endereço eletrônico www.aguaboa.mt.gov.br, na sede da Prefeitura Municipal de Água Boa e no Diário Oficial dos Municípios – AMM www.amm.org.br.

A validade do processo seletivo é de 12 meses, sendo admitida sua renovação por mais 12 meses.

O edital completo com todas as informações sobre o Processo Seletivo Prefeitura Municipal de Água Boa – MT – 2017 se encontra no seguinte link: https://goo.gl/KRhvjN

RESUMO - Prefeitura de Água Boa – MT abre processo seletivo
Orgão Prefeitura Municipal de Água Boa
Quantidade de Vagas Várias
Cadastro Reserva Sim
Nível de Escolaridade
Salário de R$ 670,71 até R$ 3.212,39
Início das inscrições 22/05/2017
Término das inscrições 24/05/2017
Localidade




Voltar ao topo

Deixe um comentário