O Serviço Brasileiro de Apoio às Micro e Pequenas Empresas (Sebrae) de São Paulo está recebendo inscrições em dois processos seletivos. As seleções visam a contratação de analistas.Eles serão lotados na ER Capital Centro – São Paulo/SP e na Unidade Gestão de Pessoas.
Os candidatos aprovados serão contratado por prazo indeterminado. Os primeiros 45 dias são considerados período de experiência. O prazo pode ser prorrogado por mais 45 dias, até o máximo de 90 dias.
Realizada por meio do edital 027/2019, a seleção para Analista de Negócios exige ensino superior completo. Além disso, o candidato deverá comprovar porte de Carteira Nacional de Habilitação na categoria B ou superior.
O aprovado terá direito a remuneração de R$ 4.125,00, em jornada de trabalho de 40 horas semanais.
O certame com vagas para Analista de Administração de Pessoal Sênior é normatizado pelo edital 028/2019. De acordo com o documento, concorrer à vaga é preciso ter ensino superior completo. Ademais, é solicitada experiência comprovada com Administração de Pessoal e Folha de Pagamento.
Em cumprimento de jornadas de trabalho de 40 horas semanais, o profissional terá direito a salário de R$ 9.190,00.
Nos dois casos, além dos salários básicos, os profissionais terão direito aos seguintes benefícios:
- Auxílio-Alimentação/Refeição;
- Auxílio-Educação/Material Escolar (para filhos até ensino médio);
- Bolsa de Estudos (graduação, pós-graduação e idiomas);
- Previdência privada;
- Plano de Saúde/Odontológico;
- Seguro de Vida.
Inscrições processo seletivo Sebrae
As inscrições já estão abertas e podem ser efetuadas até 30 de julho, para o cargo de Analista de Negócios. Já para a função de Analista de Administração de Pessoal Sênior, as inscrições se encerram em 04 de agosto. O candidato interessado em participar do processo seletivo deverá acessar o site de recrutamento do Sebrae SP.
Não será cobrada taxa de participação no processo seletivo.
Etapas de seleção
Independente da vaga pretendida, o processo de seleção será constituído pelas seguintes fases:
- 1ª FASE – Inscrição.
- 2º Etapa – Comprovação documental para postagem dos documentos necessários para comprovação dos requisitos exigidos via correios.
- 3º Etapa – Avaliação de Conhecimentos.
- 4º Etapa – Avaliação de habilidades e atitudes e banca examinadora.
- 5º Etapa – Exame Admissional.
As mesmas serão realizadas entre os meses de agosto e setembro. As datas, horários e locais serão divulgados em data oportuna, por meio de edital de convocação.
A prova de conhecimentos, de caráter eliminatório e classificatório, será aplicada apenas para os habilitados na análise curricular. O exame será composto de questões de múltipla escolha. Os itens versarão sobre as disciplinas de Língua Portuguesa e Raciocínio Lógico e Conhecimentos Específicos.
Confira mais detalhes sobre a seleção nos respectivos regulamentos:
