A pandemia da covid-19 transformou permanentemente o mercado de trabalho. Mesmo após seu fim, o home office, que ganhou muita força durante o período, continua em expansão. Algumas profissões remotas, em particular, podem oferecer salários altos.
Um exemplo é a profissão de program manager, ou gerente de programas. Segundo o Glassdoor, uma plataforma especializada em informações sobre empresas e vagas de emprego, a média salarial desse cargo em São Paulo é de R$ 16.073 por mês, sem considerar a remuneração variável e sem especificação sobre o modelo de trabalho, que pode ser remoto, híbrido ou presencial.
Estes são os 5 empregos remotos mais bem pagos
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De acordo com uma pesquisa do Ladders, um site americano de busca de empregos com salários de US$ 100.000 ou mais, os salários remotos mais bem pagos são:
1. Gerente de projetos
O gerente de projetos é responsável por planejar, executar e fechar projetos. Esse profissional define o escopo do projeto, cria cronogramas, gerencia recursos e garante que os objetivos sejam alcançados dentro do prazo e do orçamento estipulados.
A faixa salarial média anual para essa profissão é de US$ 128.376 a US$ 160.574 (R$ 726.544 a R$ 908.847).
2. Engenheiro de software
Os engenheiros de software desenvolvem, testam e mantêm sistemas e aplicações de software. Eles trabalham em uma variedade de projetos, desde a criação de aplicativos móveis até a manutenção de grandes sistemas corporativos.
A faixa salarial média anual para engenheiros de software é de US$ 72.460 a US$ 188.310 (R$ 410.114 a R$ 1.065.884).
3. Engenheiro de software sênior
Um engenheiro de software sênior possui mais experiência e responsabilidades do que um engenheiro de software júnior. Eles lideram equipes de desenvolvimento, projetam arquiteturas de software complexas e garantem a qualidade e eficiência dos sistemas.
A faixa salarial média anual para engenheiros de software sênior é de US$ 113.700 a US$ 135.700 (R$ 642.642 a R$ 767.462).
4. General manager
O general manager, ou gerente geral, supervisiona as operações diárias de uma empresa ou unidade de negócios. Esse profissional é responsável por implementar estratégias, gerenciar equipes e assegurar que os objetivos de negócios sejam alcançados.
A faixa salarial média anual para essa posição é de US$ 78.560 a US$ 105.170 (R$ 444.570 a R$ 595.266).
5. Program manager
Por último, o program manager, ou gerente de programas, coordena múltiplos projetos que estão interligados e alinhados com os objetivos estratégicos da organização.
Esse profissional gerencia recursos, define prioridades e garante a entrega de resultados de alto nível. A faixa salarial média anual para program managers é de US$ 129.604 a US$ 172.851 (R$ 733.460 a R$ 977.320).
*Com informações de Forbes.
