O programa Jovem Aprendiz foi criado pelo governo federal para inserir os jovens no mercado de trabalho e viverem a experiência do primeiro emprego. A oportunidade é para aqueles que têm entre 14 e 24 anos e que já concluíram o Ensino Médio.
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Tem preferência na seleção do programa quem é aluno de escolas públicas. Outro critério de seleção é o bom desempenho escolar. Grandes instituições pelo país inteiro oferecem vagas para quem quer ser um Jovem Aprendiz.
Jovem Aprendiz
A Caixa Econômica Federal e o Banco Bradesco oferecem vagas para os interessados em participar do programa. É a oportunidade para aqueles que procuram o primeiro emprego e querem aprender mais, com novas experiências e conhecimentos que só se consegue no mercado de trabalho.
O programa também é uma forma de incentivar o primeiro emprego sem a exigência de experiência. Desde o ano 2000, muitos jovens brasileiros conseguiram boas oportunidades a partir do Jovem Aprendiz.
Pela lei, todas as empresas que são de pequeno e médio porte precisam dedicar uma porcentagem das vagas de trabalho para o programa Jovem Aprendiz. Essa porcentagem varia de 5% a 15% do número de funcionários.
Os selecionados para as vagas passam por cursos de capacitação que devem ser oferecidos pelas próprias empresas contratantes. Os interessados precisam ter entre 4 e 6 horas diárias disponíveis para trabalharem como Jovem Aprendiz.
Na Caixa, por exemplo, quem é Jovem Aprendiz desenvolve vários serviços que auxiliam os demais funcionários da instituição. Assim, os jovens aprendem na prática vários cargos dentro do banco. Isso sem contar o salário, que pode ser bastante atrativo.
Outro exemplo é o banco Bradesco, com mais de 73 mil unidades em todo o Brasil. Quem é Jovem Aprendiz na instituição pode aprender mais sobre investimentos, seguros, capitalização. O trabalho principal é auxiliar os demais funcionários da empresa na organização de documentos, dos caixas e demais serviços do setor administrativo.
Para se candidatar como Jovem Aprendiz é só se inscrever diretamente nos sites das empresas em que o candidato tem interesse em trabalhar.
