Processo Seletivo Prefeitura de Uberlândia – MG

Prefeitura de Uberlândia, em Minas Gerais, abre processo seletivo com 38 vagas em diversos cargos de nível médio e superior.



Está aberto o novo processo seletivo da Prefeitura de Uberlândia, em Minas Gerais. Por meio do edital nº 01/2019, o certame abre 38 vagas para contratação temporária de profissionais de nível médio e superior, bem como oportunidades para cadastro de reserva.

As vagas estão distribuídas entre os cargos de Professor de Atendimento Educacional Especializado, Profissional de Educação Física e Oficial Administrativo.

Os interessados poderão se inscrever entre os dias 12 de junho a 2 de julho de 2019, pelo site da empresa organizadora do certame, a RBO Assessoria Pública e Projetos Municipais: www.rboconcursos.com.br. Será cobrada taxa de participação de R$ 21,22 para nível médio e de R$ 27,58 para nível superior.

Os contratados serão remunerados com vencimentos de R$ 1.731,54 a R$ 3.933,44. Já a jornada de trabalho varia de 20 a 30 horas por semana.

A seleção dos candidatos será feita por meio de prova objetiva, cuja aplicação está programada para o dia 4 de agosto de 2019, em locais a serem informados. As provas serão compostas por 20 questões de múltipla escolha.

Comece a estudar: Apostilas preparatórias para o Processo Seletivo Simplificado Município de Uberlândia 2019

O processo seletivo tem validade pelo prazo de dois anos, contados a partir da homologação de seu resultado final, prorrogável por mais dois anos.

O edital completo com mais informações sobre o Processo Seletivo Prefeitura de Uberlândia – MG – 2019 está disponível no seguinte link: http://bit.ly/2XJDfTT

edital-processo-seletivo-uberlandia-mg-2019
RESUMO - Processo Seletivo Prefeitura de Uberlândia – MG
Orgão Prefeitura de Uberlândia
Quantidade de Vagas Várias
Cadastro Reserva Sim
Nível de Escolaridade
Salário de R$ 1.731,54 até R$ 3.933,44
Início das inscrições 12/06/2019
Término das inscrições 02/07/2019
Cargos
Localidade
Valor da Inscrição de R$ 21,00 até R$ 27,00




Voltar ao topo

Deixe um comentário