O Instituto Nacional do Seguro Social (INSS) enviou, ao Ministério do Planejamento, Desenvolvimento e Gestão (MPDG), pedido para adicionar 16.548 vagas em seu quadro efetivo. Quantitativo inclui tanto excedentes de candidatos aprovados no concurso anterior como a realização de novo certame.
Serão contemplados os cargos de analista do seguro social, técnico do seguro social e perito médico previdenciário. Do total de vagas, 7.580 seriam destinadas a um novo certame, sendo 2.146 para perito, 3.941 para técnico e 1493 para analista. Para técnico, é exigido ensino médio completo, enquanto as outras duas carreiras pedem formação em nível superior.
Quanto às vagas para excedentes, por carreira, seriam recebidos 530 novos analistas e 2.114 técnicos. As 6.324 vagas restantes poderiam ser completas tanto pelo concurso de 2016 quanto por um novo. As remunerações previstas para as carreiras são de R$5.344,87 para técnico, R$7.954,09 para analista e R$8.988,41 para perito, incluindo auxílio-alimentação.
Vale lembrar que o órgão passa por grave déficit de pessoal, passando por quase 20 mil posições vacantes. A maior deficiência se encontra na carreira de técnico, de forma a prejudicar a prestação de serviços à população. A situação piora com a redução de recursos repassados pelo Governo Federal ao Instituto.
O último concurso realizado pelo INSS (Concurso INSS 2016) foi lançado em 2015, mas, as provas foram aplicadas em 2016. Foram disponibilizadas 950 vagas imediatas, sob a organização do Cespe/Unb. Os candidatos foram avaliados por meio de provas objetivas e a validade do concurso vai até 2018.
