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30% dos jovens querem se aposentar como milionários; o que é preciso?

Jovens de hoje querem muito: sonham em ter milhões quando se Aposentarem e acreditam que vão conseguir. Entenda!



Os sonhos de aposentadoria estão evoluindo, e a geração Z e os millennials estão alçando voos mais altos do que nunca quando se trata de suas metas financeiras para os anos dourados.

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De acordo com uma pesquisa realizada em setembro pelo Bankrate, mais de um terço dos jovens adultos, abrangendo a geração Z (com idades entre 18 e 26 anos) e a geração millennials (com idades entre 27 e 42 anos), afirmam que precisariam acumular mais de US$ 1 milhão em economias para garantir uma aposentadoria confortável.

À primeira vista, esse número pode parecer exorbitante, especialmente para aqueles que estão na faixa etária dos 20 ou 30 anos. No entanto, o status de milionário na aposentadoria está se tornando cada vez mais viável e alcançável.

De acordo com dados fornecidos pela Fidelity à CNBC Make It, o número de pessoas com mais de US$ 1 milhão em planos 401(k) cresceu cerca de 30% no segundo trimestre de 2023, em comparação com o mesmo período do ano anterior.

Então, como é possível que os jovens estejam tão confiantes de que podem alcançar essa meta aparentemente ambiciosa? O segredo reside em uma combinação de fatores, incluindo a sabedoria de investir a longo prazo e a determinação de poupar de maneira consistente.

Para ilustrar isso, considere o seguinte cenário: se você deseja se aposentar aos 60 anos com US$ 1,2 milhão, com uma taxa de retorno anual de 5%, isso equivale a uma renda mensal de cerca de US$ 1.056.

No entanto, a chave para atingir essa meta não está apenas no retorno do investimento, mas também na quantidade que você economiza regularmente. Por exemplo, se você economizar 10% de sua renda anual, precisaria ganhar cerca de US$ 126.750 por ano.

No entanto, se aumentar sua taxa de poupança para 15%, o valor necessário para atingir sua meta cairia para aproximadamente US$ 84.504. O mesmo princípio se aplica a uma taxa de retorno anual de 7%, onde a economia se torna ainda mais viável.

Jovens ainda carregam incertezas

No entanto, muitos jovens ainda não têm clareza sobre quanto precisam economizar para desfrutar de uma aposentadoria confortável. A pesquisa do Bankrate revelou que quase 25% dos trabalhadores da geração Y e da geração Z admitem não ter ideia de qual seria a quantia necessária para garantir uma aposentadoria tranquila. Surpreendentemente, uma parcela semelhante da geração X e quase 30% dos baby boomers também compartilham dessa incerteza.

Felizmente, existem recursos disponíveis para ajudar as pessoas a estimar quanto precisarão economizar para manter seu padrão de vida desejado. A calculadora de aposentadoria do CNBC Make It é uma ferramenta útil que leva em consideração informações como idade atual, idade planejada para a aposentadoria, renda atual e economias já acumuladas para fornecer uma estimativa personalizada.

A maioria está otimista

Apesar das incertezas sobre o valor exato necessário, a maioria dos trabalhadores, independentemente da geração a que pertencem, está otimista quanto à possibilidade de atingir suas metas de poupança para a aposentadoria. A pesquisa do Bankrate revelou que cerca de 62% dos millennials e 58% da geração Z estão confiantes de que conseguirão economizar o suficiente para desfrutar de uma aposentadoria confortável.

Entretanto, é importante lembrar que, além de estabelecer uma meta de economia geral, a taxa de poupança desempenha um papel fundamental no sucesso da aposentadoria. A taxa de poupança refere-se à porcentagem de sua renda antes dos impostos que você aloca para contas de aposentadoria, como um 401(k) ou Roth IRA.

Idealmente, os especialistas aconselham a busca por uma taxa de poupança para a aposentadoria de 15%, levando em conta qualquer correspondência oferecida pelo empregador.

Se você não puder começar com 15%, não desanime

Comece com o que você pode, mesmo que seja apenas 7% da sua renda. O importante é fazer um compromisso de aumentar essa porcentagem gradualmente ao longo do tempo. Como Marguerita Cheng, planejadora financeira certificada e CEO da Blue Ocean Global Wealth, afirma, “O que é importante aqui é o progresso, não a perfeição.




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